Fodbold i Sundby Boldklubs drengeafdeling

Sundby Boldklub har en ambition om at være attraktiv for de dygtigste spillere i området København S (2300) og de bedste breddeklubber i hele København.

For at kunne tiltrække de dygtigste talenter, arbejder vi målrettet på at styrke klubbens talentudviklingsmiljø bl.a. gennem målrettet og struktureret træning med fokus på individuel udvikling. Dette gør vi bl.a. ved at ansætte, og uddanne, dygtige trænere som i hverdagen superviseres af børneudviklingstræner, ungdomsudviklingstræner og head of coaching. Vi er bevidste om, at vi ikke kan konkurrere med de største klubber i hovedstadsområdet, men vi arbejder på at være én af de klubber, der har kortest vej fra ungdomsfodbold til seniorfodbold - og dermed kunne tilbyde noget særligt. På den måde kan vi rekruttere dygtige talenter, der bliver introduceret til seniorfodbold tidligst muligt.

Derudover arbejder vi målrettet med intern rekruttering fra en stærk og velfungerende breddeafdeling. Gennem et tæt samarbejde mellem akademi, talent- og breddeafdeling er vores mål, at alle spillere med tilstrækkeligt niveau og potentiale får muligheden for at træne med klubbens talentafdeling. Et stærkt breddemiljø er afgørende for, at vi kan fastholde spillere, der ikke kan træne med talentafdelingen. Vi kan stadig være tæt på dem og følge deres udvikling - så de senere får muligheden for igen at være med på et talenthold, hvis de rammer en udviklingsperiode og til den tid har lyst.

Vi arbejder målrettet på at fastholde vores spillere så længe, det giver mening. Derfor kan vi rekruttere spillere med henblik på at udvikle dem kortsigtet og derefter hjælpe dem videre til en større licensklub, når tiden er. Vi arbejder målrettet på at få et omdømme som en klub, der altid vil hjælpe spillere med at tage de rette skridt, når tiden er inde - og som et skridt i karrieren, hvor man kan udvikle sig til et højere niveau.

Hvordan håndterer Sundby Boldklub henvendelser fra forældre/spiller?

Hvis Sundby Boldklub kontaktes af forældre/spiller angående optagelse på et hold i Sundby Boldklub, skal den rekrutteringsansvarlige kontaktes. Hvis henvendelsen er angående optagelse på et talenthold, tager cheftræneren og ungdomsudviklingstræner/head of coaching beslutning om hvorvidt det vil give mening med prøvetræning. Hvis henvendelsen er angående optagelse på et breddehold, tager cheftræneren beslutning om optagelse, prøvetræning eller afvisning.

Det er den rekrutteringsansvarlige ansvar at sørge for, at alle relevante regler og retningslinjer fra DBU’s Cirkulære overholdes.

Procedurer for ”aktiv” rekruttering

I enkelte tilfælde kontakter Sundby Boldklub spillere, der via scouting er vurderet interessant for klubben, dvs ”aktiv rekruttering”. Det kan være, hvis en årgang mangler spillere eller hvis vi identificerer en dygtig spiller, der udmærker sig særligt, og som vi gerne vil hente til klubben. Dette vil typisk ske efter ‘screening’ af cheftrænere, hvis de oplever den pågældende, spiller i en kamp mod deres respektive Sundby hold.

I så fald tager ungdomsudviklingstræner/head of coaching kontakt via email/telefon til klub/træner for at informere om, at der vil tages kontakt. Dernæst tager ungdomsudviklingstræner/head of coaching kontakt via email/telefon til den pågældende spillers forældre. Vi sikrer en tydelig gennemsigtighed i processen og sørger for at alle relevante regler og retningslinjer for DBU’s Cirkulære overholdes.

I Sundby Boldklub er det ikke tilladt at kontakte spillere via sociale medier.

Indgåelse af aftale med en rekrutteret spiller

Sundby Boldklub opererer i udgangspunktet ikke med aftale med spillere, men hvis det skulle blive aktuelt, skal denne beslutning tages med cheftræner, ungdomsudviklingstræner/head of coaching og talentchef.

Download proceduren Her